在职场打拼，每天压力山大？越紧张，压力越大。我们教你12个妙招，帮你轻松应对压力，我们的编辑们就是这么做的哦。,
1.原地拉伸，转移注意力
开始工作前，可以趁着电脑开机时间做一做原地拉伸，伸展一下四肢，帮你有效放松身心，然后，你就可以专心处理工作邮件了。尤其在你迟到时，做原地拉伸能帮你迅速摆脱压力状态。英国普利茅斯大学最新研究发现，只……
为什么我们能允许自己的过失，却对他人、对公司有这么多的抱怨?再有才华的人，也需要别人给你做事的机会，也需要他人对你或大或小的帮助。你现在的幸福不是你一个人就能成就的。,
一：
忠 诚
单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久……
最流行的未必就是最好的，流行元素往往保鲜期都很短。工作亦如此，你现在毕业就想去苹果，你也就错过的当乔布斯了，你可能拥有了苹果，但是你再也不可能拥有当乔布斯了机会了。,
昨晚，作为“就业有位来”2015首场校园宣讲嘉宾的白岩松，来到北京理工大学为大家讲述了他坎坷而又幸福的就业故事。
25年前，还是白板一枚的小白同学，求职之路走得并不比现在的……
职场如江湖，每个人都有自己的高招和软肋，知道自己是哪型，不仅可以修正工作习惯，还能轻松变身办公室人气王，赶快试试看。（在每个类型的选项前打钩，3个或以上，就中了哦。）,
1 时间观念强，凡事在规定时间内完成。
2 和不守规矩、不专业的人合作，心里特别不舒服。
3 我最喜欢的事就是，把待办事项一一划掉。
4 我很想知道别人对我的期待。
……
成功的跳槽需要主客观因素的契合。即使你有愿望，有能力，也很努力，可是你却没有采取合适的办法，一切也是枉然。为了顺利地跳槽到目标公司，你至少要提前半年，进行如下的精心准备。,
在国家不包分配、个体可以自由流动的今天，十几年甚至一辈子呆在一家公司的情况已不多见，跳槽成了我们职业生涯中的一件平常事。跳槽是要冒风险的，一次成功的跳槽可能使你的……
面试是非常考验人的应变能力。有些面试官“善良”，不会问求职者刁钻古怪的问题，只是适时的问一些求职者入职的基本问题，但有些面试官非常“犀利”，他就想用一些稀奇古怪甚至会让人尴尬的问题来考验你。,
面试是非常考验人的应变能力。有些面试官“善良”，不会问求职者刁钻古怪的问题，只是适时的问一些求职者入职的基本问题，但有些面试官非常“犀利”，他就想用一……
在不断变化的世界，每个人都有自己的频率，把自己的频率调整到最亢奋的节奏。不断要求自己，不断探索世界的未知数，这就是不断完善自己的过程，职场是人生最精彩的一部分，没有之一!,
在不断变化的世界，每个人都有自己的频率，把自己的频率调整到最亢奋的节奏。不断要求自己，不断探索世界的未知数，这就是不断完善自己的过程，职场是人生最精彩的……
时光荏苒，你已成长为主管，由一个“劳力者”转变为“劳心者”，不再拘泥于“二传手”的角色;主要任务是培训他人，提出建议，与企业内其他部门接触，领导、管理项目小组工作。,
工作第一年:初入职场，褪尽青涩
告别校园，如何由学生转型为独立的职业人，这是工作第一年的首要任务。作为职场新人，需要克服个人想象与社会、公司实际情况的落差所带来的不安全感，……
简历中要不要写明薪资?这是一个让求职者在制作简历时感到十分纠结的问题。如果写低了，万一被用人单位无情剥削怎么办?如果写高了，万一连个面试的机会都得不到又怎么办?,
简历中要不要写明薪资?这是一个让求职者在制作简历时感到十分纠结的问题。如果写低了，万一被用人单位无情剥削怎么办?如果写高了，万一连个面试的机会都得不到又怎么办?但不写明，面试时一……
从招聘到入职总有那么一些必须要做的事，很多人认为无聊、无意义，那么，我就从HR的角度来解析，为什么企业会去做这些“无聊”事。,
从招聘到入职总有那么一些必须要做的事，很多人认为无聊、无意义，那么，我就从HR的角度来解析，为什么企业会去做这些“无聊”事。
1.为什么面试总是从“自我介绍”开始的?
其实看简历基本就能对候选人了解个大概，但是面……
