职海翻腾，是“留”是“走”?社科院蓝皮书显示，2010年中国新增2000万求职者。一路过关斩将迈入职场的新人，无疑是求职大军中的幸运儿。可是经过一年的职场翻腾，有一部分人徘徊在进退之间，或频繁跳槽，或观望等待，或辞职休整。他们有自己的理由，也有自己的无奈。,
职海翻腾，是“留”是“走”?
社科院蓝皮书显示，2010年中国新增2000万求职者。一路过关斩将迈入职场的新人，无疑是求职大军中的幸运儿。……
难点二、年龄危机使得选择难度加大，跳槽决策顾虑重重。难点三、角色转变是跳槽的一个动力，也是一个障碍，跳槽是一场“和自己的斗争”。其实，尽管女性跳槽难点不少，但只要把握一些关键的思路就可以让跳槽的道路走得顺利一些。,
难点一、改变了家庭的生活状态，跳槽心理负担过重。
李女士，孩子已经2岁了，她说孩子大一些，她应该好好琢磨一下自己的事业发展了，前些年，一直是以家庭为重的，本以为……
对于员工而言，如果有更好的发展空间就能随意更换“东家”，无疑是件美事;对于用人单位来说，想方设法留住人才是件要紧事。新《劳动合同法》于2008年元旦起实施至今，劳动者择业更自由了，跳槽也更容易了，但劳动专家提醒员工，自由是有条件的，跳槽也得讲规矩。,
对于员工而言，如果有更好的发展空间就能随意更换“东家”，无疑是件美事;对于用人单位来说，想方设法留住人才是件要紧事。新《劳动合同法》于……
真理不一定站在多数人一边。华尔街有一句名言，“真理不一定站在多数人一边，众人皆看好，则行情未必继续好，众人皆看坏，行情未必就坏下去，高明的技术操作者必须做独行侠，须对行情保持独立的判断，注意反市场操作，不能跟随别人，不要有从众心理。”终极问题是你自己想要, 真理不一定站在多数人一边
华尔街有一句名言，“真理不一定站在多数人一边，众人皆看好，则行情……
当我的理念与企业理念差距较大，又无法有效融合的时候，我会选择离职:以这种方式回答太危险，除非在之前你已让主考官感觉到你在一家经营管理理念不健康的企业中工作，而你的理念又是正确的，否则最好不用。,
当我的理念与企业理念差距较大，又无法有效融合的时候，我会选择离职:以这种方式回答太危险，除非在之前你已让主考官感觉到你在一家经营管理理念不健康的企业中工作，而你的理念又是正确的，否则……
就业市场与以往有很大区别，其中变化最大的是如何写一份有说服力的简历。几年前，你只要在网上随便搜搜，就能抓到一大把“样板词”来打造简历。每个人都用差不多的词语，大家都觉得“把这些词填进简历准没错”。, 就业市场与以往有很大区别，其中变化最大的是如何写一份有说服力的简历。几年前，你只要在网上随便搜搜，就能抓到一大把“样板词”来打造简历。每个人都用差不多的词语……
在找工作过程中，简历是最重要的文件，但为什么有时你所有发出的简历都“石沉大海”甚至连一个电话回复都没有呢?你的简历可能存在致命错误。简历怎么背叛了你?这不仅是因为格式或排版错误。,
在找工作过程中，简历是最重要的文件，但为什么有时你所有发出的简历都“石沉大海”甚至连一个电话回复都没有呢?你的简历可能存在致命错误。
简历怎么背叛了你?这不仅是因为格式或排版错误。“简历最大的失误是没……
当简历具有“能否有第一次见面机会”的决定权时，简历上的细节部分也被格外重视起来。比如小小一张照片，几乎成了大学生求职的开端。一位大学应届毕业生说，“照片会给我带来意想不到的机会。现在和以前不一样，竞争这么激烈，履历表上的照片就是‘门面’，如随便拍一张的话,
当简历具有“能否有第一次见面机会”的决定权时，简历上的细节部分也被格外重视起来。比如小小一张照片，几乎成了大学生求职的开端。一位……
1977年，伟达在香港正式注册成立“伟达亚太区域总部”，45年来，以财经传播和企业传播服务享誉业界，凭借香港特有的区域优势，为众多跨国企业进入中国内地市场和中资机构开拓国际业务，提供专业传播服务。伴随中国的改革开放，伟达成为首家进入内地市场的国际公共关系公司，继北京之后，于2007年进驻广州，又在2017年，粤港澳大湾区建设正式启动之后的三个月内即落子深圳，迄今已各自度过了15和5个年头，在改……
3、 调查样本：以协会会员为基础的全国主要公共关系公司,版权声明：
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