经常有朋友抱怨能力明明比自己差的同事，反而成为了自己的上司，公司管理层这么没眼力吗?也经常有朋友说：我在这家公司勤勤恳恳做了这么久，每项工作都完成的非常好，为什么一直没有晋升机会?职场上晋升与否都是有原因的，今天就来盘点职场上无法晋升的10个原因。,
经常有朋友抱怨能力明明比自己差的同事，反而成为了自己的上司，公司管理层这么没眼力吗?也经常有朋友说：我在这家公司勤勤恳恳做了这么……
“你先回去吧，到时候我们会通知你结果!”在面试的最后，招聘官往往会以这样的方式来结束整场面试，而应聘者接下来，就会陷入焦急的等待中，那么面试后等通知多久有结果?, “你先回去吧，到时候我们会通知你结果!”在面试的最后，招聘官往往会以这样的方式来结束整场面试，而应聘者接下来，就会陷入焦急的等待中，那么面试后等通知多久有结果?
面试后等通知
一般小企业面试……
我们在一个公司的年限久了，没有晋升空间之后，大多数人都会选择跳槽，可是，并不是每一次的跳槽都是明智之选，有时候遇到跳错槽时，我们也要有应对策略，这样才能做到万无一失。, 我们在一个公司的年限久了，没有晋升空间之后，大多数人都会选择跳槽，可是，并不是每一次的跳槽都是明智之选，有时候遇到跳错槽时，我们也要有应对策略，这样才能做到万无一失。
第一种做法，理性规划后二次跳槽，……
每个人都会有这样的体验：全身心地去做一些事情的时候，时间过得很快，情绪会很平静，心情会很舒畅，做事情很有成就感。哪些事情影响了你工作时的专注力?,
每个人都会有这样的体验：全身心地去做一些事情的时候，时间过得很快，情绪会很平静，心情会很舒畅，做事情很有成就感。哪些事情影响了你工作时的专注力?
如果将人的一生按照平均78.6岁来计算，那么以下事实可能会让你感到惊讶：
睡觉……
这是我第一次处理重大人事案件，很感谢前辈教我，让我以优雅的方式度过管理上的难关。更幸运有这些素养优异的同事，在“追求共好”的提醒下，能很快放下个人的心结，意识到职场，是追求个人与组织“共好”的场域。, 我观察“职场”所体悟出的内涵：职场是由“人”与“事”构成的双轴心组合，时时刻刻动态发展。认识了职场的内涵，就不会因为“人”与“事”的变化而惊讶或困惑，也不会因为主管或同事某日的态度不同，轻……
所有人的成长，都是源自干成功一些事或干失败无数的事，以及之后的总结、反思和循环改善。所以，光看书、光听高手分享，没用，那都是别人的。,
一、选择好行业、好公司
我们源动力的成员基本都来自211、985或国外的知名大学，很多同学在大四上的时候就面临着就业的选择。各种公司在学校里轮番做宣讲，怎么选?
建议大家首先考虑行业。有句老话，男怕入错行、女怕嫁错郎。大家最好是选择快速发展……
知名人力资源经理王楹函谈到简历的质量，不是内容的表面形式来判断的。一份简历的好坏，关键是简历能表达给hr的信息是是什么。如果你的简历能告诉hr以下内容，至少你能获得面试的机会。, 简历的内容是越多越好吗?最近一位求职者问了小编这个问题，他说自己经常把经历写成好几页，内容详细的不能再详细了，自我感觉非常良好，认为这么用心的简历，肯定能打动HR。但是令这位求职者没想到的是，他的简历很少……
大多数职业转换者最期望的是拥有充足的资金支持，但是很少人能够做到。我们会建议我们的当事人从现在开始存下25%的收入，这样当你需要进行职业转换的时候，你就有足够的积蓄让这个过程容易些。, 理解职业转换过程中存在的障碍，能够帮助你更好的看清：为了最终能够从事你喜欢的职业，你需要完成什么。
1.寻求新的训练和教育机会
2.得到新经验
3.获得你的职业证书，……
职场突围，不仅是要走出自己熟悉的工作状态，而且也意味着你要试着进入一个不那么熟悉的领域，重新开始。这件事说来简单，但越是资深的职场人士，真正做起来就越难。,
职场突围，不仅是要走出自己熟悉的工作状态，而且也意味着你要试着进入一个不那么熟悉的领域，重新开始。这件事说来简单，但越是资深的职场人士，真正做起来就越难。
唯一的出路是把自己还原成一个职场菜鸟，懂得欣赏其他同事并……
在写这篇专栏时，我正带着新精英的一堆人在美国西部自驾，窝在一辆以70英里飞奔在加州公路的SUV最后排座位敲下这些文字——我是一个每年不出去个旅游就过不下去的人,
在写这篇专栏时，我正带着新精英的一堆人在美国西部自驾，窝在一辆以70英里飞奔在加州公路的SUV最后排座位敲下这些文字——我是一个每年不出去个旅游就过不下去的人。所以这期专栏，就写放下工作出去旅游的原因。
开阔眼界，找回自己……
